Funktionsbereich: Verwaltung / Management

Region: Nord

Beschreibung

Unsere Mandantin ist ein Schwerpunktversorger mit mehr als 400 Betten in privater Trägerschaft und örtlich in einer Kreisstadt im Großraum Hannover angesiedelt. Zum Unternehmenskonstrukt zählen neben der Klinik auch ein ambulantes OP-Zentrum, drei Medizinische Versorgungszentren sowie ein Bildungszentrum mit vielschichtigen Angeboten. Für die Abteilung Controlling und Finanzen sowie die operative und strategische Weiterentwicklung des Bereichs suchen wir eine sowohl fachlich als auch organisatorisch starke Persönlichkeit mit (erster) Führungserfahrung aus vergleichbaren Einrichtungen im Gesundheitswesen als

 

Leiter*in Controlling und Finanzen mit Option auf Übernahme der Abrechnung und des Medizincontrollings (m/w/d)

Aufgaben

  • Aktive Teilnahme an den regelmäßigen Controllinggesprächen mit den Chefärzt*innen
  • Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie maßgebliche Beteiligung an der Finanzcontrolling-Planung
  • Übernahme und Weiterentwicklung des Personalcontrollings
  • Koordination und Unterstützung im internen und externen Berichtswesen sowie Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen, Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen

Chancen

  • Ein Verantwortungsbereich mit großer Bedeutung und stark ausgeprägten Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein gutes Betriebsklima und ein Arbeitgeber, bei dem sich Einsatz und Engagement auszahlen und gleichzeitig eine auf Respekt und Transparenz basierende Führungskultur besteht
  • Zahlreiche Vergünstigungen in den Bereichen Fitness, Wellness, Kultur und Online-Shopping für Mitarbeitende
  • Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium
  • Idealerweise erste Berufserfahrungen im Gesundheitswesen und gutes Controlling-Know-how
  • Fachlich-inhaltliche oder projektbezogene Führungs- bzw. Steuerungserfahrung wünschenswert, aber keine Bedingung
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und idealerweise mit Krankenhausinformationssystemen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit strategischem Denkvermögen
  • Flexibles, selbständiges Arbeiten und sehr gute Organisationsfähigkeit
  • Team- und Motivationsfähigkeit sowie Hands-on-Mentalität
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit

Projektnummer: 1008a